Einführung:
Der erste Eindruck zählt – auch im Job. Ein gut strukturiertes Onboarding ist der Schlüssel für Motivation, Integration und Produktivität neuer Mitarbeitender. Mit digitalen Kursen lässt sich dieser Prozess effizient, skalierbar und standortunabhängig gestalten. In diesem Artikel zeigen wir dir, wie du mit Lessonator ein modernes digitales Onboarding aufbaust.
Warum digitales Onboarding?
- Zeitersparnis: Inhalte müssen nicht jedes Mal neu erklärt werden
- Flexibilität: Mitarbeitende starten, wann und wo es für sie passt
- Skalierbarkeit: Auch für viele Standorte oder internationale Teams
- Messbarkeit: Du siehst, wer welche Inhalte verstanden hat
- Einheitlichkeit: Alle bekommen die gleichen Informationen
Digitales Onboarding sorgt für Orientierung und Sicherheit – vom ersten Tag an.
– Markus Eder, HR-Manager und Onboarding-Experte
Inhalte für einen guten Onboarding-Kurs
Modul | Inhalt |
---|---|
Unternehmensvorstellung | Werte, Mission, Geschichte, Standorte |
Team & Ansprechpartner | Wer ist für was zuständig? |
Tools & Prozesse | E-Mail, Kalender, Zeiterfassung, Intranet etc. |
Rechte & Pflichten | Datenschutz, Arbeitszeitregelung, Compliance |
Alltagspraktisches | Kantine, Dresscode, Parkplätze, Zugangssysteme |
Erste Aufgaben / Erwartungshaltung | Ziele, Ziele des ersten Monats, Feedbackprozesse |
Was Lessonator bietet
- Modularer Aufbau – leicht anpassbar für verschiedene Rollen oder Abteilungen
- SCORM/xAPI-kompatibel – für LMS-Auswertung und Nachweispflicht
- Quizfunktionen – Wissen überprüfen und belegen
- Multimedia-Einbindung – z. B. Begrüßungsvideo der Geschäftsführung
- Mobilfreundlich – ideal für Homeoffice oder Remote-Mitarbeitende
Tipps für erfolgreiches digitales Onboarding
- Gestalte den Kurs interaktiv, z. B. mit Fragen oder kleinen Aufgaben
- Füge Kontaktinfos und Links zu weiterführenden Ressourcen ein
- Halte das Design freundlich, motivierend und einladend
- Kombiniere digitales Onboarding mit Live-Angeboten oder Mentoring
Fazit
Ein professionelles digitales Onboarding spart nicht nur Ressourcen, sondern schafft Vertrauen, Klarheit und Motivation. Mit Lessonator kannst du den Prozess effizient digitalisieren – und dabei individuell auf Zielgruppen und Unternehmensbereiche eingehen.